Конкурс для сотрудников — это структурированное соревнование или вызов, призванный вовлечь, мотивировать и стимулировать работников организации. Форматы таких конкурсов могут быть самыми разнообразными: от соревнований по продажам и конкурсов инновационных идей до челленджей, направленных на улучшение здоровья, и мероприятий по тимбилдингу. Цель конкурса для сотрудников — поощрить участие, способствовать командной работе и повысить производительность, предлагая награды, признание или другие стимулы сотрудникам, которые достигают конкретных целей или преуспевают в определенных областях...

Что такое конкурс? Способ закупки, в которой победитель тот, кто соответствует установленным требованиям и предложил лучшие условия исполнения договора. Требования устанавливает заказчик, а лучшие условия исполнения договора определяются по критериям оценки, которые также разрабатывает заказчик. Критериями может быть цена ТРУ, квалификация участника, срок поставки или оплаты. Конкурс – это торги, поэтому после выбора победителя, заказчик уже не может отказаться заключать договор с таким участником...