Не выплата заработной платы является серьезным нарушением трудовых прав работника и может привести к финансовым трудностям. В такой ситуации необходимо знать свои права, иметь информацию о соответствующем законодательстве и обратиться за помощью к компетентным органам. В данной статье рассмотрим, какие шаги следует предпринять, если работодатель не выплачивает заработную плату, укажем законы, которые нарушает работодатель, и опишем, куда можно обратиться и какие документы необходимо предоставить для защиты своих прав и получения заработной платы...

Так или иначе многие из нас сталкивались с такой проблемой, когда работодатель по какой-либо причине вовремя не выплатил заработную плату. Что нам делать, и какая ответственность лежит на работодателе за это? В данном случае закон четко обозначил эту позицию как для работника, так и для работодателя. Это четко прописано в статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации, а именно: 1. Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную...