Роструду нередко задают вопросы, какие даты для выплаты зарплаты считать правильными. Проблема в том, что в календарных месяцах не одинаковое количество дней. Надо ли из-за этого переносить сроки выплат? Разъяснения чиновники Роструда дали в письме от 26.08.2022 № ПГ/22605/10-30437-ОБ/18-661. Какие требования установлены к датам выплаты Зарплата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца. Конкретную дату выплаты зарплаты устанавливает сама компания. Это надо прописать или в коллективном, или в трудовом договоре...
Роструд России в письме от 26.08.2022 г. № ПГ/22605/10-30437-ОБ/18-661 разъяснил, как правильно соблюдать 15-дневный интервал между выплатами зарплаты за первую и вторую половину месяца. Требование статьи 136 Трудового кодекса Часть 6 статьи 136 Трудового кодекса устанавливает следующие правила. Как установить дни для выплаты зарплаты Трудовым договором может быть установлено, что зарплата выплачивается: Интервал в 15 дней соблюдается. Если в месяце установлен 31 календарный день, то период между выплатами увеличивается на один день...