По данным Росстата доля людей, работающих неофициально в 2019 году достигла 21,3%, что составляет 15,25 миллиона человек. Получается, что каждый пятый россиянин трудится без оформления трудового договора, и на первый взгляд это может выглядеть заманчивым, ведь при трудоустройстве работодателю приходится платить немаленькую сумму с заработной платы: НДФЛ (13-15%), взносы с фонда оплаты труда в пенсионный фонд, фонд ОМС, фонд социального страхования, фонд социального страхования за травматизм. И все...

Зачем заключать трудовой договор Часто я получаю вопросы от ИП как взять работника на работу, не оформляя с ним трудовой договор. Выгода очевидна – экономия на налогах и взносах, отсутствие обязанности предоставлять соцгарантии. Да и граждане, сами соглашаются на такой договор. Но не смотря на договоренности сторон, в процессе работы Исполнитель и НЕ ТОЛЬКО может потребовать признать отношения трудовыми. Кто если не исполнитель: Заказчик на основании письменного заявления гражданина-Исполнителя...