Зачем заключать трудовой договор Часто я получаю вопросы от ИП как взять работника на работу, не оформляя с ним трудовой договор. Выгода очевидна – экономия на налогах и взносах, отсутствие обязанности предоставлять соцгарантии. Да и граждане, сами соглашаются на такой договор. Но не смотря на договоренности сторон, в процессе работы Исполнитель и НЕ ТОЛЬКО может потребовать признать отношения трудовыми. Кто если не исполнитель: Заказчик на основании письменного заявления гражданина-Исполнителя...

Зачем заключать трудовой договор🤔 Трудовой договор - основной документ, регулирующий отношения работника с работодателем. 👉5 причин заключить трудовой договор: -соблюдение условий охраны труда, в том числе режима труда и отдыха; -выплата...