Вовлеченность или трудоголизм: где грань и что реально выгоднее бизнесу На поверхности они похожи: и тот, и другой горят работой. Но разница — как между здоровым спортом и надрывом до травмы. 👨‍💻 Трудоголик живёт работой. Он на связи 24/7, проверяет почту в отпуске, тащит задачи даже с температурой. Делегировать? Нет, я лучше сам. Он меряет свою ценность только результатами. На короткой дистанции кажется — идеальный сотрудник. Но потом он сгорает. Либо физически (болезни, срывы), либо эмоционально (выгорание, раздражение, конфликты)...