📌 Увольнение генерального директора по решению участников в период его нетрудоспособности 📝 Определение Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 20.02.2025 № 88-3543/2025 (дело № 2-575/2024) Суть спора: Бывший генеральный директор ООО обратился в суд с требованием о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе и взыскании заработной платы за период вынужденного прогула. Истец ссылался на нарушения процедуры увольнения, включая проведение его увольнения период временной нетрудоспособности и отсутствие достаточных оснований. 📅 Истец находился на больничном с 26 февраля по 5 апреля 2024 года...

Увольнение генерального директора любой организационно-правовой формы происходит как по общим основаниям увольнения (например, по собственному желанию), так и по специальным (например, по решению учредителей). Независимо от основания увольнения оформляется решение общего собрания участников (единственного участника) или совета директоров. Увольнение директора ООО по решению учредителей Обычно увольнение директора ООО по инициативе учредителей оформляется по п. 2 ч. 1 ст. 278 ТК РФ. Для этого у вас...