4 месяца назад
Как написать характеристику на сотрудника и когда это нужно делать
Характеристика с работы на сотрудника — официальный документ, в котором руководитель рассказывает о профессиональных и личных качествах человека, его вкладе в развитие компании и достижениях на рабочем месте. Характеристика помогает узнать человека и его компетенции, оценить надёжность и безопасность сотрудничества. Подготовили статью с подробной информацией, как правильно написать характеристику и кто должен её оформлять. Условно характеристику можно разбить на несколько блоков: Шапка. В ней указывают...
На страже качества: интервью со старшим отдела контроля качества Тимуром.
Покупатели ценят нашу компанию за высокое качество мебели. Мы всегда стремимся к тому, чтобы процент бракованной продукции был как можно ниже, а также даём гарантию на три года. Однако при правильной эксплуатации она может служить без нареканий в течение 10 лет. Это происходит благодаря таким ответственным сотрудникам, как Тимур Аймаканов. Тимур работает в компании уже более года. Первоначально он пришел в компанию на должность шлифовщика. Позже зарекомендовал себя как ответственный, методичный и любящий своё дело сотрудник, поэтому его перевели в отдел контроля качества...