Вы знаете, что такое слаженная командная работа? Наверняка, нет. Или во всяком случае, не до конца. Я вам сейчас расскажу. Слаженная командная работа - это когда ты в дождь едешь на работу в солнечных очках и в них же сидишь в темном офисе. Когда сотрудники шепчутся по углам, уж не дали ли тебе в глаз. Когда директор предлагает тебе адвоката. Когда люди в метро презрительно поджимают губы и качают головой, дескать, в метро да в солнечных очках? Где ваше воспитание, леди?! Кстати, солнечные очки - не ровно глухота! А ты и не знаешь, смеяться или плакать...

Часть 6. Цикл тем про Лидерство и командную работу Продолжаю рассматривать модель этапов командного взаимодействия Брюса Такмана. В этой статье я расскажу о следующем этапе - стадии слаженной работы. Четвертая стадия в модели Такмана может быть переведена, как «Эффективное функционирование» или «слаженная работа» (performing). По сути это этап достижения состояния эффективной команды. Команда достигает этого этапа, когда в любых ситуациях уже не возникает разногласий, и коллектив спокойно продвигается к цели...