Многие работники сталкивались с ситуацией, когда болезнь приходит не вовремя — проект в разгаре, начальник в стрессе, а вы с температурой и кашлем. Возникает логичный вопрос: а сколько раз в год вообще можно брать больничный, чтобы не нарваться на увольнение или недовольство руководства? Давайте разберёмся детально, простыми словами, без юридических формулировок, но с точными фактами из Трудового кодекса и разъяснений ФСС. Начнём с самого главного. В российском законодательстве нет никаких ограничений по количеству больничных листов в год...

Общее про больничный лист Больничный лист — это официальная форма, которая фиксирует, что сотрудник временно не способен выполнять свои трудовые обязанности из-за проблем со здоровьем. Этот документ дает право на получение пособия. Выдает больничный лист врач после того, как осмотрит пациента и оценит его состояние. В России больничный могут выдать на срок от одного дня до двенадцати месяцев. На сколько дней выпишут больничный, зависит от диагноза и состояния пациента. Законодательством не установили, на сколько дней минимум дают больничный...