Краткое содержание: Заставляют выходить на работу в выходной? Знайте свои права! Наши с вами права на тред и отдых прописаны в главном законе страны – Конституции. Впрочем, это не мешает работодателям злоупотреблять своим правом и лишать сотрудников законных выходных. Работа в выходной – что говорит закон? Прежде чем покорно выходить на рабочее место в выходной день, рекомендуем заглянуть в Трудовой кодекс и напомнить работодателю ст. 153 ТК РФ, которая регламентирует нормы оплаты труда: работа в выходной день оценивается в два раза дороже работы в будний...

Труд свободен и каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, так говорит статья 37 Конституции РФ. При этом Трудовой кодекс РФ устанавливает предельную продолжительность рабочего времени: - по основному месту не более 40 часов в неделю; - по совместительству не более половины нормы рабочего времени. Переработки разрешены только в установленных законом случаях. Дополнительная работа по основной или другой профессии может быть оформлена совмещением или совместительством....