В 1970-е годы Япония столкнулась с кароси — так в стране называют смерть, наступившую в результате переработок и стресса. В 2020 году было зарегистрировано 1918 случаев самоубийств, связанных с проблемами на работе. Инициативы правительства и крупных корпораций направлены на изменение укоренившихся рабочих традиций, но многие японцы отказываются от отпусков. Почему так происходит? Оплаканный отпуск Ежегодно 23 ноября в Японии отмечают День благодарности труду — государственный праздник, на котором японцы благодарят друг друга за работу и вклад в развитие общества...

Наряду с громкими самоубийствами в результате переработок и стресса («кароси») в Японии существует и другое явление — «сюсин кое», или система пожизненного найма. По разным источникам, этой системой трудоустройства охвачено от 30 до 40% работников крупных корпораций и госучреждений. Система пожизненного найма — это длительное трудоустройство у одного работодателя до самой пенсии. Человек, принятый после окончания школы или университета на работу в крупную компанию, по собственному желанию оттуда не уйдет, а во время экономического спада может не бояться, что его уволят или сократят...