РУКОВОДИТЕЛЬ НЕ МОЖЕТ ОБЪЯСНИТЬ, КОГО ИЩЕТ
🟣 HR РАЗГОВАРИВАЕТ С РУКОВОДИТЕЛЕМ. 👉 HR: — Кандидатов с каким опытом мы будем рассматривать на вакансию Технического специалиста? — Нам нужны активные, целеустремленные люди 💪 — Компетенции мы тоже обязательно обсудим. А опыт какой нужен? — Лучше с инженерным образованием и с задатками руководителя 📣 — А опыт какой? Подойдет энергетик, оператор на производстве? Руководитель цеха на производстве? Можно любое производство рассмотреть? В итоге через 10 дополнительных вопросов вырисовался профиль...
1529 читали · 2 года назад
Резюме руководителя: 3 главные ошибки
Уже столько в наше время написано и сказано, как правильно составить резюме, что даже как-то неловко снова говорить об этом. Но получаю отклики на вакансии, мониторю работные сайты и снова вижу одни и те же ошибки. Соискатели расслабились, поскольку рынок труда постепенно становится рынком кандидата? Если так, то зря, ведь конкуренция за управленческие вакансии, увы, не сильно снижается. А желающих работать у самых лучших работодателей всегда будет полно. Поэтому, рынок рынком, но если вы хотите...