У каждой успешной компании есть идентичность. Клиенты выделяют фирму из других по внешним признакам и позиционированию. Но мир стремительно меняется: поколения целевой аудитории, ценности, конкуренция диктуют свои правила. Если компания хранит верность своему первоначально созданному бренду и не идет за изменениями, она обречена на постепенное увядание. Поэтому все компании-долгожители хотя бы однажды делали ребрендинг. Кто-то менялся постепенно, кто-то — резко и до неузнаваемости. В статье расскажем, что такое ребрендинг простыми словами и зачем его нужно проводить...

Ребрендинг — это как глоток свежего воздуха для бизнеса. Он позволяет компании по-новому о себе заявить, выйти на другую аудиторию или поправить репутацию. Разберём, для чего компании нужен ребрендинг, как он меняет восприятие людей и когда стоит воздержаться от его проведения. Ребрендинг — это обновление имиджа компании. Это изменение не только визуальных элементов (логотипа, брендовых цветов, шрифтов). Ребрендинг — это новая концепция бренда. Меняется название компании, её слоган, миссия, ценности, аудитория, да и целевой рынок в целом...