По трудовому законодательству организации и ИП обязаны индексировать, то есть, повышать зарплаты работникам. Так государство даёт людям важную гарантию: растут цены на товары, следовательно, плата за труд тоже растёт. За игнорирование обязанности работодателя оштрафуют, и не только. Сотрудник может через суд взыскать долг по индексации заработной платы, а ещё компенсацию за моральный вред и задержку выплат. Один сотрудник так отсудил у бывшего работодателя 4,7 миллиона рублей. Рассказываем, как и...

Индексация зарплаты — важный процесс для любой компании, который напрямую влияет на реальный доход сотрудников. В этой статье мы рассмотрим, как правильно проводить индексацию, какие обязательства существуют у работодателей, а также какие ошибки можно избежать, чтобы не попасть в судебные разбирательства. Индексация заработной платы — это обязательный процесс для работодателя, целью которого является поддержание покупательской способности работников, исходя из уровня инфляции. В России эта обязанность...