Работник имеет право уволиться по собственному желанию, предупредив работодателя не позднее чем за две недели. Руководитель организации направить заявление должен не позднее чем за 1 месяц. А если у работника еще идет испытательный срок, то он предупреждает о своем увольнении за 3 дня. Этот срок предупреждения обычно называют отработкой. Статья 80 Трудового кодекса РФ предусматривает этот срок для того, чтобы работодатель имел время для проведения всех необходимых процедур, связанных с увольнением работника...

Нет ни одного юриста-"трудовика", который хотя-бы раз 10 за месяц не услышал один и тот же вопрос: как уволиться без 2-х недельной отработки. Об этом сегодня и поговорим, уважаемые читатели. Что гласит закон Стоит отметить, что в законе нет термина "отработка" перед увольнением. Обусловлено это тем, что срок в 2 недели дается не работнику, а работодателю для поиска нового сотрудника на место увольняющегося. Статьей 80 Трудового кодекса РФ (далее - "ТК РФ) предусмотрено, что работник обязан письменно...