Представьте сотрудника. Он не просто выполняет заданные инструкции, его не приходится контролировать, а результаты работ проверять и корректировать — он понимает, для чего действует. Если обстоятельства меняются, он не ждет указаний, а сам находит новый путь к цели. Его результат — не формально выполненная задача, а реальная польза для компании. Встречали таких? Если да, то вам повезло: скорее всего, вы имели дело с перформером. Именно такие люди становятся драйверами роста, способными вытащить компанию из кризиса или вывести на новый уровень...

Современный перформанс — это не просто согласованный набор движений на сцене. Это живое искусство, которое стремится разорвать привычные шаблоны и пробудить эмоции у зрителя. Мы, кожаные мешочки, наблюдаем за тем, как на арену выходят все более необычные артисты. Сегодня акробаты клепают трюки на далеких заборщиках, а музыканты настраивают инструменты, о которых раньше помнили, разве что в снах, переполненных странными образами. И в этом всем — неопы́тные шедевры, создаваемые на улице города, в переулках и на обрывах...