Советы кадровику. Как оформить отпуск с последующим увольнением | Елена Боровкова. РУНО
Как оформить отгул, если случилось что-то срочное?
Моя коллега рассказала мне о ситуации, которая произошла с ней на предыдущей работе. Она вела платные курсы, и как раз перед началом занятия ей позвонили соседи и сообщили, что в её квартире сорвало кран и вода заливает всё вокруг. В это время дома были её пожилые родители, которые не могли решить проблему самостоятельно.
Коллега попросила начальство отпустить её домой, но ей ответили, что по правилам уже нельзя отменить занятие за несколько часов до его начала. В итоге она договорилась с соседями о помощи, провела занятие и приехала в свою квартиру только через пару часов после начала потопа...
Дополнительный отдых: Как оформить отгул
В статье расскажем: Отгул – это период отдыха, который предоставляется работникам предприятия в компенсацию за выполнение работы в нерабочее время или в случае непредвиденных жизненных обстоятельств. Он не зависит от расписания выходных дней. Согласно нормам Трудового кодекса Российской Федерации, отгул может быть предоставлен в рабочие дни – по соглашению между работником и работодателем. В каких случаях положен отгул В Трудовом кодексе отсутствует термин "отгул", вместо этого используется понятие...