HR IT – что это такое Мнение эксперта Недавно в одном из чатов для руководителей я узнала, что, оказывается, появилось отдельное направление в управлении персоналом – IT HR или HR IT Это сразу вызвало очень много вопросов: 🌱Чем IT HR отличается от обычного HR? 🌱Там нужны какие-то специализированные знания? 🌱Это что - отдельная ветка специалистов по подбору? Скажу откровенно, я ничего не слышала об этом, хотя сама HR-менеджер в IT компании 🤔 И факту существования отдельной специализации «эйчар в IT» я очень удивляюсь 🤫 Ну, нет же HRов по юристам, строителям, маркетологам или врачам… 😄 Мне стало интересно, что это за «фрукт» такой… Давайте разбираться Кто такой HR (нагл. human resources) – специалист по управлению персоналом Важно: Менеджер по персоналу и «кадровик» - это разные специализации В компаниях любой сферы деятельности работают HR-менеджеры В HR-процесс входят несколько основных функции: 🌱Планирование человеческих ресурсов 🌱Поиск и подбор персонала – рекрутинг 🌱Введение в должность – адаптация 🌱Оценка и аттестация сотрудников 🌱Обучение и развитие персонала 🌱KPI и мотивация сотрудников 🌱Корпоративная культура, построение HR-бренда ❗️Кадровое делопроизводство ведет сотрудник, специально обученный этой функции ✔️В крупных компаниях, где есть HR-директор и отдел персонала, все эти функции распределены между сотрудниками и каждый отвечает за определенную HR-функцию. ✔️В компаниях среднего бизнеса, может быть HR-директор и один/два HR-менеджера, которые распределяют между собой функции управления персоналом. ✔️Руководители малого бизнеса как правило все HR-функции выполняют сами. И только с ростом компании приглашают HR-менеджера, которому в первую очередь делегируют функции рекрутинга и адаптации. ✔️В последние годы, в малом и среднем бизнесе, очень востребованы HR-менеджеры в единственном лице. Это специалист, который владеет всеми HR-функциями и кадровым делопроизводством. Кстати, у меня опыт работы HR-директором в единственном лице более 15 лет, 7 лет из которых я проработала в бьюти сфере, а потом меня пригласили в IT компанию. ‼️В следующем посте я расскажу, какими качествами важно обладать менеджеру по рекрутингу в IT компании Понравилась статья? Делись своими реакциями🔥 Задавайте вопросы - @olga_shkurikhina #УправлениеПерсоналом #HRуправление #HRфункции #Рекрутинг #HRIT #ITHR #ТопБлог