Причиной профессионального выгорания могут стать не только переработки и необходимость отбиваться от агрессивных нападок руководителя, но и скука. Человек любит свой труд, если у него есть возможность самореализоваться и получать достойное вознаграждение. Только в таком случае он достигнет высоких результатов и принесет прибыль компании. Из статьи вы узнаете, как добиться этого на практике. Согласно исследованиям, россияне прохладно относятся к выполнению должностных обязанностей — каждый третий не любит свою работу...