«Сменный график работы Трудовой кодекс норма часов» — актуальный поисковый запрос от бухгалтеров. В нашей статье мы рассмотрим вопросы, касающиеся графика сменности, суммированного учета рабочего времени, и другие нюансы. Сменный режим работы как вид занятости по ТК РФ Имея объективные причины, работодатель может установить для работников сменный режим труда, что разрешено ст. 103 ТК РФ. В качестве объективных причин трудовое законодательство называет такие критерии производственного процесса, как:...

Наверняка, многие привыкли к магической цифре – 8 часов. Подразумевается, что именно это время является оптимальным для продолжительности нашего сна. Кто-то считает, что чем больше спишь, тем лучше, особенно после 50-ти...