На какой максимальный срок можно оформить больничный лист себе или ребёнку? Можно ли получить больничный всего на один день? Заболеть может любой сотрудник, или его близкий родственник. На ногах болезнь переносить нельзя, от этого могут пострадать окружающие. Если работник или член его семьи заболел, медицинское учреждение выписывает электронный лист нетрудоспособности. Работодатель выплачивает заболевшему сотруднику пособие за первые три дня болезни, остальную сумму напрямую перечисляет социальный фонд России...

Заболевшего работника волнует вопрос, не станет ли затянувшийся по времени больничный или частые болезни поводом для увольнения с работы? Мы расскажем, как часто закон позволяет брать больничный, сколько дней он может продолжаться и как должен оплачиваться. В каких случаях можно взять больничный? Распространено мнение, что больничный лист выдается только на время болезни работника или в случае беременности и родов. Однако Закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ считает поводом для его оформления и другие случаи:...

Очень часто пациенты спрашивают, на какой максимальный срок может быть выдан больничный и можно ли его продлить дольше положенного срока. Об этом и поговорим сегодня. По общему правилу листок нетрудоспособности выдается на срок до 15 календарных дней (фельдшер и зубной врач может выдать больничный сроком до 10 календарных дней). Если пациенту необходимо более длительное лечение, то решение о продлении листка нетрудоспособности принимается врачебной комиссией лечебной организации. Как правило, такое решение принимается на основании медицинских документов без непосредственного участия пациента...