Трудовой кодекс о сменном графике работы Если компании работает по сменному графику, работодателю необходимо учитывать нюансы, предусмотренные трудовым законодательством. Сменную работу ТК РФ (ст. 103) разрешает применять: Обычно внутрифирменными локальными актами и трудовыми договорами устанавливается продолжительность рабочей смены работников и порядок их чередования с междусменными промежутками для отдыха. Составить трудовой договор с условием о сменном графике работы вам поможет Готовое решение с подробными разъяснениями и примерами формулировок от КонсультантПлюс...

Читатели наших статей в комментариях попросили объяснить, что означает абстрактная формулировка «ограниченная годность к службе в армии»? Какими рамками она ограничена? Где человек с такой категорией годности может служить? Сложно ли будет найти работу? Юристы медицинско-правовой компании «ПризываНет» рассказывают про статус «ограниченно годен» – категория «В». В настоящий момент все категории имеют довольно простые формулировки и определения. Ограниченно годный гражданин будет подлежать зачислению в запас вооруженных сил...