Коллег, как и родственников, не выбирают. На работе мы вынуждены общаться с конфликтными подчиненными, которые нам не нравятся: они хамят, много разговаривают, надоедают, жалуются на начальство. Уволить их не за что, потому что с исполнением обязанностей проблем нет — только личная неприязнь. Приходится терпеть, общаться и не высказывать своего недовольства. Конфликты на работе — стресс. Вы стараетесь избегать неприятных коллег или подчиненных, что негативно влияет на качество работы. В конце концов испытываете неприязнь к своему делу и хотите найти для себя что-то более подходящее...

Конфликты с коллегами могут быть неприятным и стрессовым опытом, который может повлиять на ваше рабочее настроение и производительность. Важно научиться эффективно управлять конфликтами и находить конструктивные выходы из положения. Вот несколько шагов, которые можно предпринять, если у вас возник конфликт с коллегами: 1. Спокойно обсудите причину конфликта: постарайтесь выявить и понять корень проблемы. Общайтесь с вашими коллегами открыто и спокойно, выслушивайте их точку зрения и выражайте свои собственные мысли и чувства...