Когда устраиваешься на работу!
Я боюсь собеседований, нервничаю, когда устраиваюсь на работу. Можно ли с этим справиться?
Такие переживания часто испытывают люди. Почему могут не взять на работу даже при наличии хорошего резюме? В этой статье хочу поделиться с вами своим опытом - я долго работала на руководящей должности и в мои обязанности входил подбор персонала. Сегодня мы подробно разберем ошибку, из-за которой мы часто не то, чтобы проваливаемся на собеседовании, а иногда даже не доходим до него. Пару слов о том, как отбираются кандидаты для собеседования. Размещается объявление, на него откликаются люди, руководитель или HR-специалист смотрит и отбирает кандидатов для приглашения на собеседование...
Самое неочевидное, что нужно обсудить, когда устраиваетесь на работу
Устраиваясь на новое место работы, большинство соискателей в первую очередь обсуждают зарплату и другие преимущества. Карьерный коуч с 20-летним опытом в HR Тесса Уайт предлагает сразу обсудить и неочевидную вещь — условия увольнения. Суть своего необычного совета она объяснилав беседе с CNBC. По словам Уайт, эта тактика помогла ей пережить увольнение в начале карьеры. «Самое умное, что я сделала, — это заранее договорилась о своем выходном пособии», — считает она. В то время Уайт устраивалась на должность руководителя отдела кадров в UnitedHealth Group...