С 1 сентября 2024 года в трудовом законодательстве произошли значительные изменения. Они затрагивают регулирование оплаты труда, обеспечение надлежащих условий работы и сдачу отчетности в Федеральную службу по труду и занятости. В статье мы рассказываем о ключевых обновлениях Трудового кодекса, вступивших в силу этой осенью. В России действует Федеральный закон «О занятости населения» № 565-ФЗ, который обязывает многих работодателей выделять рабочие места для инвалидов. С 1 сентября произошло значительное...

Сегодня мы поговорим о том, в каких случаях на работе Вам могут отказать в предоставлении отпуск и на вполне законных основаниях. Да, такие основания также существует. Обо всём этом и не только и пойдёт речь ниже. Можно конечно ещё съязвить, что информацию работодатель может использовать, как собственную памятку, так как они также практически все в правовом смысле не очень грамотны, у них также возникают те или иные вопросы по трудовому праву. Не все держат у себя штатного юриста, обычно это наёмный специалист по договору на определённое время для выполнения разовой работы...