Статья размещена в газете «Первая полоса» № 6 (177), июль 2025 Трудовой Кодекс РФ (ТК РФ) связывает момент прекращения срочного трудового договора с истечением срока его действия (ст. 79 ТК РФ). На первый взгляд норма короткая и очень понятная. Откуда же такое количество судебных споров, связанных с несогласием работников с тем самым «истечением»? Давайте разбираться. Итак, ТК РФ в статье 59 устанавливает перечень случаев, дающих основание для заключения срочных трудовых договоров. Такие случаи норма...

Чаще всего трудовой договор оформляется на неопределенный срок. Однако, если требуется нанять сотрудника временно, ему предлагают срочный договор. Работодатель обязан объяснить причину такого временного характера и ясно указать сроки, иначе контракт может быть признан бессрочным. Существует также несколько других аспектов. Как и любая юридическая форма, срочный трудовой договор имеет свои особенности, права и обязательства сторон. В этой статье мы рассмотрим, что такое срочный трудовой договор, его...