Какой сотрудник сегодня имеется в любой компании, независимо от направления ее деятельности, формы собственности и размера? Без какого специалиста невозможна работа как маленькой компании, так и огромной корпорации? Конечно же, без человека, который осуществляет управление деятельностью компании, то есть, без менеджера. Ведь без правильной организации работы группы людей, стремящихся достичь определенной цели, добиться сколько-нибудь заметных результатов невозможно. Очевидно, что профессия менеджера...

Приветствую вас, мои дорогие коллеги, союзники в деле познания искусства управления и соратники в пути к личному и профессиональному развитию! Сегодня мы поговорим о том, кто такие менеджеры и чем они занимаются. Прежде чем мы погрузимся в детали, давайте разберемся в основных понятиях. Менеджмент, как и многие другие области, имеет свои истоки и первоисточники. Когда я изучаю какую-либо тему, я всегда стремлюсь к ее корням, к сути вопроса. Поэтому использую такой же подход и здесь, в начале серии статей о менеджменте. И по этой причине, вначале небольшой экскурс в историю возникновения менеджмента...

Менеджеры – это руководители, управляющими подчиненными. Менеджерами можно считать бригадиров, заведующих участками и отделами, начальников цеха. Это среднее и низшее (линейное) звено менеджмента. Высшее звено – руководители предприятий, компаний, органов государственной власти...

На современном рынке труда руководители делятся на 2 категории: профессионалы своего дела и так называемые эффективные менеджеры. По численности вторые значительно превосходят первых. В этой статье я хочу провести сравнительную характеристику этих работников по основным критериям. Наглядно показать различия между ними и преимущества одних перед другими. И, как итог, выяснить, какой же руководитель лучше? Опыт и квалификация Профессионал - это человек с высокой квалификацией и большим опытом работы в этой области...