Ведение и хранение трудовых книжек: правила в РФ в 2023 году Трудовая книжка является базовым документом, который с течением времени наполняется информацией о трудовом стаже специалиста. Согласно нормам ТК РФ, вновь принятый работник, сохранивший бумажную трудовую книжку, обязательно должен отдать ее в фирму, в которую он пришел трудиться (ст. 65 ТК РФ). Исключение действует лишь для лиц, являющихся совместителями. Если же поступающий на работу нигде ранее не работал (к примеру, студент после окончания вуза), то до 2021 года трудовую книжку на него заводил работодатель...

Как забрать трудовую книжку у работодателя, если прошло уже несколько лет? После последнего вашего визита на прошлую работу прошло уже несколько лет. И вдруг вы понимаете, что бывший работодатель так и не выдал вам трудовую книжку, которую согласно ст...