Ситуация следующая. Живу в городе, столице области. Двое детей. Получаю пособие + аренду от сдачи квартиры + з/п в офисе. Итого 55.000. Если хорошо поработаю, то %. Дело в том, что дети детсадовец и младший школьник. И я в таком восторге, что когда я на работе, я будто в домике. Хочу, чай пью, хочу, в телефоне сижу. Конечно, есть работа. Но она, во-первых, скучная, т.е. за неё, как за процесс, не уцепиться. Во-вторых, у меня такие комфортные условия, что внешний стресс никак не заставляет работать больше...

Как заставить людей работать на вас? Этот вопросом начали задаваться люди, когда появилась предпринимательская деятельность. Но как это сделать? Ведь работник не хочет работать в двое больше и получать ту же самую зарплату. Поэтому, многие работодатели начинают предлагать повышение своим сотрудникам. На самом деле это неплохая мотивация для людей, которые одержимы карьерным ростом. Чтобы заставить людей работать на вас или за вас, нужны знания психологии человека. Человек сам по себе является заложником своих потребностей и ценностей...