Реалии наших дней таковы, что многие люди вынуждены работать «по-черному». Нет, не как негры-рабы в капиталистических колониях, а просто без официального оформления. И всем хорошо известно, что в таком случае законные выплаты при увольнении готовы сделать отнюдь не все работодатели. Если работодатель категорически отказывается выплачивать вам положенную сумму, то можно обратиться с исковым заявлением в суд. Чтобы доказать, что вы действительно были трудоустроены, но работали неофициально, действовать надо обдуманно...

Переплата по зарплате — не такая уж редкость. Ошибка бухгалтера, некорректные кадровые документы, недостоверные сведения от сотрудника — всё это может привести к тому, что деньги уйдут не туда. А вот вернуть их обратно — уже целая история, особенно если работник оказался недобросовестным. В статье разберём, когда можно взыскать переплату, что считается недобросовестным поведением, и как защитить компанию. С примерами, расчётами и выводами для практики. Ситуация: работник уволился по сокращению и получает выплаты на период трудоустройства...