Год назад мне предложили вакансию с неплохой зарплатой, но выйти на работу нужно было через три дня. Но прежний руководитель не хотел отпускать меня без отработки. Я обратилась к юристу, который помог решить проблему и рассказал о законных способах быстрого увольнения. Подробности описываю в статье. Что такое двухнедельная отработка Закон требует, чтобы сотрудник за две недели предупредил работодателя о желании уволиться. При этом работнику не нужно озвучивать причины. Достаточно написать заявление на имя руководителя с формулировкой «Прошу уволить меня по собственному желанию»...
Увольнение без отработки — это довольно серьезный шаг, который может иметь далеко идущие последствия. Если вы планируете уйти из своей текущей работы, но не хотите или не можете отработать свой полный срок, есть несколько вещей, которые следует учесть. Во-первых, убедитесь, что вы действительно хотите уйти. Возможно, есть другие способы решения проблемы, которые могут помочь сохранить вашу работу. Если вы уверены, что хотите уйти, то необходимо принять решение о том, как вы будете увольняться. Во-вторых, узнайте, какие правила существуют в вашей компании относительно увольнения без отработки...