Рекрутмент — это не просто заполнять вакансии. Это искусство, требующее преданности и постоянного развития. Хороший рекрутер глубокий как океан, но его навыки часто представляют собой лишь верхушку айсберга. Нужно постоянно работать над собой, чтобы оставаться на плаву в мире, где конкуренция не знает границ. Рассмотрим, какие навыки формируют успешного рекрутера и как их развивать. Разговор с кандидатом — это не просто обмен вопросами и ответами. Это целый процесс. Рекрутер должен уметь глубоко копать, задавать уточняющие вопросы и расковывать истинные намерения человека...

IT-рекрутинг — это поиск и подбор технических специалистов в IT-сфере. С ростом конкуренции за талантливых айтишников рекрутеры становятся всё более востребованными. В статье рассказываем, чем занимаются и какими качествами обладают такие «сыщики», как освоить эту профессию и куда из неё можно расти. Спрос на IT-специалистов за год вырос на 20% — это значит, что поиск сильных кандидатов остаётся актуальным для бизнеса. Прямо сейчас на «Хабр Карьере» открыто более 1 тыс. вакансий в IT-рекрутинге, большинство из них удалённые или с гибким графиком...