Сразу скажу, в статье - простейшая база, которую вы, являясь специалистом в этом направлении, скорее всего знаете давно. Однако большое количество комментариев на тему "да там не написано даже вот это", "да вообще на собеседовании выясняется, что ничего не соответствует объявлению" и пр...

До начала работы над описанием вакансии Трезво оцените ваши копирайтерские навыки. Если вы не профессиональный копирайтер, который зарабатывает написанием рекламных текстов и статей, лучшее объявление о найме вы с ходу не напишете. Не стоит забывать о том, что объявление о найме - это реклама, которая формирует представление не только о профессиональном уровне специалистов, которым доверили представлять компанию на рынке труда, но и о компании в целом. Негативное впечатление от корявого и неинформативного...

Какой штраф грозит работодателю за некорректные требования к кандидату? Что в тексте вакансии расценивается как дискриминация? Рассказывает юрист Зарплаты.ру Екатерина Дикович. Основные нарушения в тексте вакансий Требования к сотрудникам должны быть связаны исключительно с их деловыми качествами. Это прописано в статье 3 ТК РФ. Чтобы правильно составить вакансию, следует избегать дискриминационных требований: — по расе, цвету кожи, национальности: «ищем сотрудника славянской внешности», «только...