🏝 Отпуск в мае 2025 года: как правильно рассчитать, если на этот период попадают праздники? Когда отпуск выпадает на майские праздники, у бухгалтеров и кадровых специалистов возникает вопрос: как правильно подсчитать количество дней отпуска? Разберём на конкретном примере 📌 Ситуация: Сотрудник уходит в отпуск с 28 апреля 2025 года на 14 календарных дней. Работает по графику 5/2. В отпуск попадают 1 и 9 мая — официальные праздники 📝 Что говорит закон? Согласно ст. 120 Трудового кодекса РФ, отпуск считается в календарных днях...

Отпуск выгодно брать в те месяцы, которые включают в себя больше рабочих дней. В то же время лучше включать в дни отпуска именно выходные дни. Подробности – у эксперта по трудовому праву, юриста hh.ru Татьяны Нечаевой. – Все дело в том, как рассчитываются зарплаты и отпускные. Зарплату вычисляют следующим образом: считают, сколько рабочих дней в месяце и делят на их число оклад. Полученный результат умножают на число отработанных дней. Пример: в августе 2023 года рабочих дней 23 , а в январе – 17...