Трудовые отношения — это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником трудовой функции за заработную плату. В этой статье рассмотрим основные, базовые принципы построения таких отношений. Что такое трудовой договор? Трудовой договор – это документ, который подписывается между работником и работодателем. В соответствии с договором работодатель обязуется предоставить вам рабочие места, обеспечить работой, предоставить трудовые функции, своевременно и в полном объеме выплачивать заработную плату, которая указана в трудовом договоре...

Вступая в трудовые отношения, работник и работодатель должны зафиксировать свои права и обязанности в письменной форме путем заключения трудового договора. В соответствии со ст. 56 ТК РФ трудовой договор...