Этот вопрос мы слышим регулярно от наших Заказчиков. Всегда будут те, у кого есть собственное мнение на этот счет и те, кто решит обратиться к специалистам. В этой статье мы не будем убеждать Вас выбрать второй вариант и довериться мнению наших специалистов и нашей Компании ТимБи. Вовсе нет. Как мы любим говорить, процесс командообразования в любом коллективе идет постоянно. Чем больше времени сотрудники работают вместе, тем больше коммуникационных связей и общих тем их связывает. Главный вопрос...

Когда все эти задачи успешно решены, коллектив фирмы, работающий в доброжелательном окружении, демонстрирует рекорды высокой производительности. Дружное достижение корпоративной цели способствует развитию бизнеса, а следовательно, повышению зарплат и сопутствующих бонусов. Люди, настроенные скептически к любому нововведению, считают тимбилдинг пустой затеей. Однако эксперты по вопросам HR высказывают другое мнение. Этот инструмент, налаживающий добрые и доверительные отношения в любом коллективе,...

Вопрос который мы, сотрудники Компании «ТимБи» слышим каждый день. Это логично, ведь проведение командообразовательных программ (англ. Team building — построение команды) стало для нас специализацией с 2004 года. Нас всех учили еще в школе, что отвечать вопросом на вопрос не вежливо, но, так приходится нам поступать. Мы отвечаем: а какая Ваша основная задача? Только имея понимание какие задачи мы должны решить, какие проблемы в коллективе, мы сможем развернуто ответить на вопрос: как провести тимбилдинг?...