Как успешно пройти интервью при устройстве на работу Еще в 1996 году мы на тренинге: "Гений общения" с участниками разработали критерии приема на работу. Какие требования могут быть к будущему сотруднику. 1. Здоровье соискателя физическое и психическое 2. Исполнительность соискателя. быстро исполняет приказы и просьбы руководителя в разумных пределах 3. Человек обучаемый, быстро осваивает нужные компетенции 4. Профессионал, владеет основными знаниями и навыками по своей должности. 5. Неконфликтный...

Итак, ваше резюме приглянулось рекрутеру, и вас пригласили на интервью. Осталось самое важное — впечатлить работодателя и получить работу мечты. Вместе с HR-директором Анной Зыряновой рассказываем, как это сделать Об эксперте: Анна Зырянова, генеральный директор SelfMama, топ-100 HR-директоров России. Что такое собеседование и каким оно может быть Собеседование — это не «экзамен», во время которого соискатель изо всех сил хочет понравиться работодателю. Скорее, это равноправный диалог кандидата с рекрутером или руководителем компании...