Что включать в заработок при сравнении доходов с МРОТ В доход сотрудника, помимо основной заработной платы, могут включаться различные надбавки, компенсации, премии (ст. 129 ТК РФ). Какие выплаты учитываются при сравнении итогов с МРОТ: Любые премии (годовые, квартальные, ежемесячные) включаются в заработок только в месяце начисления (письмо Минтруда от 05.06.2018 № 14-0/10/В-4085). Не учитываются в доходах при сравнении с МРОТ (на основании Постановления КС от 11.04.2019 № 17-п): Кроме того, не...

С 1 января 2023 году минимальный размер оплаты труда увеличивается до 16 242 рублей. Это значит, что все выплаты сотрудникам придётся пересчитать с учётом новой суммы, а в случае заработной платы — доплатить нужную сумму до МРОТ, если зарплата работника ниже «минималки». Заработная плата Чтобы понять, нужно ли доплатить работнику до МРОТ, рассчитайте заработную плату сотрудника до вычитания НДФЛ. При расчёте выплаты учитываются премии и бонусы за проделанную работу, например, за перевыполнения плана, но не включаются премии, приуроченные к праздникам и другим памятным дням...