Друзья, запускаю новую рубрику #бытьвзрослым. Мне 33, и 10 лет из них я отработала в маркетинге. А ещё я очень люблю во всём разбираться выгоду. Благодаря этим трём фактам у меня скопилось несколько кейсов из взрослой жизни. Друзья говорят, что таким нужно делиться не только с ними, поэтому я решила и тут рассказать, как я считаю отпускные, оформляю налоговые вычеты, получаю доп скидки в магазинах и проч. скучные взрослые заботы. А вдруг и правда вам тоже пригодится. Пишите в комментариях, было ли полезно и как вам вообще идея - так я пойму, нужно ли тратить время на такие публикации...

Система мотивации в каждой организации разная. И не всегда она считается А+В=С. Возьмём выдуманный случай. Предположим, что начальство вам платит только за проданное количество товара больше 10 шт, за каждую штуку 100 руб, если же продали меньше 10, то просто 100 руб и всё...

Посчитать премию от оклада: варианты начисления На первый взгляд, размер премии, начисляемой от оклада, определяется крайне просто: умножением оклада на величину процента, установленного для такого расчета. Однако определения только одного этого показателя для исчисления подобной премии оказывается недостаточно. В числе правил расчета должны быть также прописаны: Отражают такие правила в особых документах, создание которых преследует 2 цели: Как правильно оформить премии сотрудникам и отразить их в учете, узнайте в «КонсультантПлюс»...