При расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении следует руководствоваться правилами об очередных и дополнительных отпусках, утвержденными НКТ СССР 30.04.1930 no169. Правила применяются в части, не противоречащей Трудовому кодексу РФ...

Каждому работнику по закону полагается компенсация за неиспользованный отпуск. Что нужно, чтобы её получить и правильно рассчитать? Разбираемся, как происходит замена отпуска деньгами в 2022 году. Когда можно получить компенсацию за неиспользованный отпуск? По Трудовому кодексу у каждого работника есть священное право за каждый отработанный год получить 28 календарных дней отпуска. За этот срок работник должен отдохнуть и набраться сил. Но даже когда сам сотрудник не против, заменить положенные по закону дни отдыха денежной компенсацией невозможно...