Маша Капуки и игрушки на пляже. Видео на море для детей.
Отпуск по совместительству и основному месту работы
Когда работнику-совместителю обязаны предоставить отпуск и сколько дней Взаимоотношения совместителя и его нанимателя регулируются положениями гл. 44 ТК РФ. Таким работникам тоже положены отпуска, оформление которых имеет ряд особенностей. Рассмотрим, на какие виды отпуска совместители могут рассчитывать и какие правила следует соблюдать при их предоставлении. Основной оплачиваемый отпуск, предоставляемый совместителям ежегодно, не может длиться менее 28 дней. При этом работодатель на основании норм ст...
Отпуск при работе по совместительству: что важно знать?
Совместителям полагается отпуск не менее 28 дней в год. Работодатели оплачивают его по общим правилам, как и на основном месте трудоустройства. КАК ПРЕДОСТАВЛЯЮТ ОТПУСКА СОВМЕСТИТЕЛЯМ? Совместительство бывает двух видов: внутреннее или внешнее. При внутреннем сотрудник совмещает две должности в одной компании, при внешнем — трудится у двух и более разных работодателей (ст.60.1 Трудового кодекса РФ). Отпуска оформляют одновременно при любом виде совместительства с отпуском на основном месте работы...