Психологический климат в коллективе – это не просто модное словосочетание, а важный фактор, влияющий на продуктивность, лояльность сотрудников и общий успех бизнеса. Разберемся, как создать комфортную рабочую атмосферу и избежать проблем. Психологический климат – это общая атмосфера в коллективе, влияющая на то, насколько комфортно людям работать вместе. Он бывает: Компании с благоприятной атмосферой, как Google или «Яндекс», достигают большей вовлеченности сотрудников, что положительно сказывается на результатах...

Психологический климат в коллективе – очень важен для любого коллектива, если будет царить добрая, располагающая обстановка, то и работа будет продуктивнее, это очевидно. Но, к сожалению, достичь его удается не всегда, многие руководители попросту не обращают на это внимание...