Введение Совершенствование методов оценки деятельности государственных служащих Актуальность темы исследования Эффективность государственной службы во многом определяется качеством работы государственных служащих, поэтому вопросы оценки их деятельности занимают важное место в системе государственного управления. Современные вызовы, такие как цифровизация, повышение требований к прозрачности и эффективности государственного управления, требуют пересмотра и совершенствования существующих методов оценки деятельности госслужащих. Текущие подходы часто не учитывают всех аспектов работы сотрудников, что может приводить к демотивации и снижению производительности...

Оценка экспертности сотрудников важна для руководителей компаний. Она позволяет определить, насколько человек компетентен и соответствует той должности, которую занимает или же планирует занять. В этой статье мы перечислим основные критерии оценки сотрудников. 1. Навыки, опыт, знания и профессионализм Изучите, насколько сотрудник силен и экспертен в своей профессиональной области. Дайте ему тестовое задание, проведите профессиональную сертификацию специалистов (например, от «Яндекс.Директ»). Оцените его знания и навыки, необходимые для успешной работы в вашей компании...