Представьте: вы проработали 30 лет. У вас есть трудовая книжка с записями, вы помните каждое место работы, каждого руководителя. Но когда вы приходите в Социальный фонд за расчётом пенсии, выясняется, что несколько лет «не засчитаны». Пенсия оказывается на несколько тысяч меньше, чем вы рассчитывали. И исправить это уже невозможно. Знакомая ситуация? Когда человек думает о будущей пенсии, он обычно смотрит на трудовую книжку: сколько лет там записано, какие должности занимал. Но для Фонда пенсионного...

- Я узнала, что работодатель ежемесячно переводит 30% от моей зарплаты в Пенсионный фонд. Сумма получается немаленькая. Подскажите, можно ли отказаться от этих взносов – я бы предпочла получать зарплату в повышенном на 30% размере и самостоятельно копить на пенсию. - Да, действительно, работодатель ежемесячно делает пенсионный отчисления за своих работников.  Но в упомянутые вами 30% входят не только взносы на будущую пенсию, но и на то, чтобы вы могли получать оплачиваемые больничные, декретные и медицинские услуги по ОМС...