Любые управленческие изменения в компании должны подтверждаться приказами — документами, которые подписывают работодатель и сотрудник. Иногда сотрудники отказываются это делать — рассказываем, почему так происходит и как поступать дальше...

В статье "Почему тяжело писать" я описал историю, как пришел к тому, чтобы начать писать приказы и с какими сложностями столкнулся. Сейчас покажу вам, что произошло дальше, после того, как начал создавать письменные приказы. Развитие системы приказов Через какое-то время я обратил внимание, что сотрудники действительно работают по приказам и инструкциям. Они их печатают, они делают на них различные пометки. Они мне стали задавать уточняющие вопросы по моим документам. И это не могло не радовать....