Часто бывает, что основная зарплата еле-еле покрывает расходы, а хочется и отложить что-то, и просто нормально жить. Или появилось интересное предложение подработки, но вы боитесь, что начальник на основной работе устроит разборки. Может, вообще проблемы с законом будут? Хорошая новость в том, что законодательство разрешает работать одновременно в нескольких местах. Это называется совместительством, и у этого механизма есть четкие правила. Нельзя просто взять и пойти работать куда угодно как угодно, но при правильном оформлении все абсолютно легально...

Онлайнинспекция РФ  Вопрос № 234329 от 21.11.2025 Добрый день! Ст.282 ТК РФ гласит, что Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей. ст. 284 ТК регламентирует, что Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. Значит ли это, что если работник имеет основное место работы на 1 ставку (8-часовой рабочий день) и одно совместительство на 0,5 ставки, то он больше не имеет права...