Материнский отпуск представляет собой период, связанный с вынашиванием беременности и родами. Сюда относится отпуск по уходу за ребёнком, возраст которого варьируется от полутора до трёх лет. Если смотреть через призму действующего законодательства, то формально перед нами два отличных друг от друга отпуска. Для их оформления нужна разная документация. Сроки и алгоритм оформления упомянутых отпусков тоже несколько отличаются. Давайте рассмотрим, каким образом можно правильно пойти в декрет. Трудовой...

🤱Зачастую, уходя в декрет, сотрудник уверен, что скоро вернётся на работу и пишет заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Но иногда декрет затягивает, садик не дают и приходится продлевать отпуск до 3 лет. Для продления декретного отпуска в 1С: ЗУП ред. 3.1 необходимо: 🔹 В разделе «Зарплата» - «Отпуска по уходу и возвраты из отпуска» создать новый «Отпуск по уходу за ребёнком». В шапке документа заполняем месяц регистрации изменений, дату и сотрудника, устанавливаем дату начала...