Дерево целей — структурированная, построенная по иерархическому принципу совокупность целей организации, в которой выделены: генеральная цель (вершина дерева) и подчиненные ей под цели. Иерархия целей напрямую связана со структурой организации и ее особенностями. Чем сложнее организационная структура организации и чем больше у нее различных видов деятельности, тем больше уровней декомпозиции и сложнее дерево целей. В любом случае всю совокупность целей, исходя из требований функционально-целевой...

Дерево целей — это методика постановки целей и её последующая декомпозиция на задачи, которые делятся на ещё более простые задачи. В результате у человека есть конкретный список действий, приводящий к достижению поставленной цели! Грубо говоря, получается дерево, внутри которого «ствол» — это главная цель, а от неё отходят «ветки» — простые задачи. Когда цель разделена на простые задачи, то выполнить её гораздо проще, согласитесь. Вы понимаете, куда вам двигаться и что нужно делать. Это автоматически...