Карьера и работа: этапы роста сотрудника от возможных ошибок до старта карьерного пути. Работа сотрудника в компании приносит определенные результаты. Если они положительные, а специалист демонстрирует профессиональную динамику, справедливо задуматься о карьерном росте. Процесс непростой, но всё же он поддается планированию. Главное – наметить цели, определить приоритеты, произвести впечатление на работодателя. Правильный выбор карьерных целей В понятие «работа» я ни в коем случае не вкладываю рутинный алгоритм действий...